Замуж, потому что «надо»
5 причин скрывать своего мужа
Мужчина мечты: искать или не искать
Как справиться с ревностью
Служебный роман сейчас - не редкость. Фото: Fotolia/PhotoXPress.ru.

Служебный роман: играем по правилам

Сегодня love-story на работе — не редкость. Но подобные отношения существенно отличаются от обычных. Ведь в рабочей сфере приоритетным является все-таки сотрудничество, а не любовь-морковь.

Ольга Матюхина
6 февраля 2013 17:34
11010
1

Love-story на работе сегодня — не редкость. Но подобные отношения существенно отличаются от обычных. И разница, в первую очередь, заключается в том, что приоритетным в рабочей сфере все-таки является сотрудничество, а не любовь-морковь. Но сердцу не прикажешь!

И, если с просто симпатией ещё можно бороться, то с чем-то большим, серьезным, тем более обоюдным — просто невозможно!

Но не стоит забывать о том, что, несмотря на «вездесущую» демократичность, роман между коллегами обычно не поощряется. На работу мы приходим работать, а не крутить «шуры-муры». Тем более, что состояние влюбленности, да еще и в коллегу «по цеху», отвлекает. Обоих.

К тому же, как пишет JLady.ru такие отношения нередко вызывают у менее удачливых в личном плане коллег зависть и являются предметом пересудов.

К подобному повороту событий негативно может отнестись и начальство. По мнению многих руководителей, отношения на работе создают целый ряд серьезных проблем, решать которые ни у кого нет ни времени, ни желания.

Как же быть? Скрывать свои чувства или попытаться с ними справиться в угоду окружающим и ради карьерного роста? Давайте поразмышляем на эту тему вместе, сравнив все плюсы и минусы служебного романа.


Служебный роман: достоинства и недостатки

В целом, отношение к служебным романам в обществе двоякое. Многие убеждены, что личную жизнь нельзя смешивать с работой, другие же уверены, что, помимо семейного счастья, это еще и неплохой способ устроить своё будущее. И стоит признать, что и в первом, и во втором случае доля правды присутствует. Но давайте разберемся детально.

Во-первых, служебные романы, к счастью или сожалению, обычно скоротечны. И, если бывшие влюблённые продолжают «тянуть одну упряжку», их деловые отношения могут усложниться.

Во-вторых, подобные романы способствуют активным дискуссиям в коллективе. И это, по мнению руководства, негативно сказывается на общей продуктивности организации.

Тем не менее, неумолимая статистика свидетельствует о том, что устраивать свою личную жизнь на работе тем не менее пытались или пытаются две трети опрошенных. В этом, кстати, нет ничего удивительного. С режимом труда и отдыха в больших городах серьезная напряженка, и времени для поиска второй половинки совершенно нет.

Кстати говоря, к потенциальным «рабочим» половинкам присматриваются гораздо чаще, чем к каким-либо другим. Все объяснимо: как правило, у трудоустроенных людей основная часть времени проходит на службе, среди коллег. И разобраться в том, что собой представляют эти люди, можно довольно быстро. Для того, чтобы узнать, какие черты характера преобладают у того или иного сотрудника, достаточно просто решить несколько задач вместе. К тому же, совместно пережитые эмоции сближают, и у подобных отношений гораздо больше шансов оказаться надёжней и долговечнее, чем у других.

Что же касается карьерного роста, то здесь ситуация неоднозначна. Конечно, если у вас роман с начальником, вопрос быстрого продвижения по карьерной лестнице можно считать решенным. А вот роман с сотрудником вашего же ранга может снизить уровень работоспособности из-за целого роя навязчивых посторонних мыслей и мечтаний. Однако нередко бывает и так, что стремление влюблённых выглядеть достойнее в глазах своего избранника или избранницы способствует таким достижениям, о которых они раньше и не помышляли! Ведь увлеченные своим коллегой люди спешат на работу, чтобы встретиться с предметом своей страсти, и не торопятся уйти домой, дабы подольше с ним не расставаться:)

Служебный роман кого-то заставляет взлетать к небесам и, наполняя мощной энергетикой, вдохновляет на новые свершения. А это отличный способ получить от своих сотрудников максимум самоотдачи, поэтому некоторые руководители в романах между коллегами не видят ничего плохого.


Тем не менее, для того, чтобы не ставить свой карьерный рост под угрозу, лучше придерживаться некоторых правил.


Правила хорошего поведения

Правило № 1. Полный контроль

Если вас угораздило всерьёз влюбиться в своего коллегу, а он ответил взаимностью, нужно помнить: в стенах фирмы свои чувства необходимо контролировать. Нежные объятия, поцелуи, пылкие взгляды, романтическая переписка через Интернет и прочие атрибуты вашей страсти должны оставаться за порогом офиса.

Правило № 2. Корпоративная этика

Ко всем членам своего коллектива необходимо сохранять ровные и нейтральные отношения. Желание двоих отгородиться от всего мира естественно и понятно, но нарушать корпоративную этику не стоит, ведь это может вызвать негативное отношение окружающих. Влюблённым следует быть сдержаннее и не демонстрировать всему коллективу свои пылкие чувства.

Правило № 3. Мир во всем мире

На рабочем месте ни в коем случае не следует выяснять отношения. Если в вашей паре назрел крупный конфликт, разрешать его нужно вне стен фирмы. В противном случае сотрудникам найдётся, о чём посплетничать за чашечкой кофе. Поэтому, если ссоры избежать не удаётся, лучше взять небольшой отпуск и успокоиться или определить, кто прав, кто виноват, подальше любопытных взглядов коллег.

Правило № 4. Молчание — золото

Многие влюблённые в самом начале романа не могут удержаться от соблазна рассказать о происходящем своим сослуживцам. Подобная откровенность, если роман окажется скоротечным, может выйти боком. Те, кто посвящён в его подробности, начнут задавать лишние вопросы или высказывать далеко не всегда искреннее сочувствие. А это будет солью на рану, которая и так долго не может зажить. Поэтому посвящать в подробности своих взаимоотношений окружающих целесообразно только тогда, когда появится уверенность в серьёзности вашего романа. О лёгком флирте лучше умолчать. А уж романов с коллегами, подразумевающих измену мужу или жене, вообще надо избегать. Если всё-таки это произошло, ни в коем случае не стоит раскрывать тайну.
В том же случае, если служебный роман не оставляет сомнений в своей прочности и длится довольно долго, поставить в известность о нём и начальство, и сотрудников, можно. Это исключит ненужные, основанные на домыслах, слухи. К тому же, во многих организациях для близких людей предусмотрены совместные отпуска и переводы в другие отделы.

Правило № 5. Достойный финал

И, наконец, ещё одно правило. Оно касается конца ваших отношений. Статистика утверждает, что больше половины служебных романов оказались бесперспективными. Как закончить служебный роман максимально безболезненно, если бывший возлюбленный по-прежнему остаётся коллегой? В первую очередь, надо взять себя в руки и установить с ним товарищеские отношения. Ни драматические сцены, ни посвящение коллектива в подробности своих с ним отношений на работе нздесь ни к чему. В том случае, если подобный стиль поведения вам не под силу, ежедневные встречи с бывшим возлюбленным равны страшной пытке, выход один: как можно реже видеть его. Для начала надо попробовать уйти в отпуск. Если же это не помогает, придётся подыскивать другое место работы. Иначе раны от неудачно романа не заживут очень долго.

Но бывает и так, что служебный роман становится судьбоносным. Поэтому бояться его, старательно убивая в себе зарождающуюся любовь, не стоит. Ведь так вы можете упустить самое важное и самое сильное чувство в своей жизни!

Матюхина Ольга